文丨张志学
人类在任何领域的创新和进步，都离不开企业家精神。优秀的企业家和企业家精神，是经济社会发展的重要推动力。面临经济转型和新技术推动的社会变革，若干市场制度必然存在较大的完善和改善空间。作为市场活动主体的领导者和市场经济的弄潮儿，企业家肩负着推动制度发展和完善的责任。当代中国应该弘扬企业家精神，推动产生一批不懈奋斗、追求创新、走向世界的企业，助力全面建成社会主义现代化强国以及中华民族伟大复兴目标的实现。
近年来，习近平总书记在讲话中多次提到“企业家精神”“企业家作用”“企业家才能”等关键词，反映出对企业家群体的高度重视。当前，经济结构转型、反全球化趋势持续等多重因素叠加，对我国经济社会发展形成巨大挑战。在新形势下，特别需要激活企业家精神。因此，笔者尝试探讨企业家精神的来源以及保护企业家精神的机制。
从企业运营和个人特性两个视角分析企业家精神
“企业家”一词源自法语的entrepreneur，原意是具有冒险精神的组织经营者或管理者；“企业家精神”（entrepreneurship）一词因而也强调承担经营风险的精神。本质上，企业家精神是“将变化转化为机遇”的一种胆识，其最大内核就是创新与开放型思维。那么，企业家精神的根源在哪里？可以从企业运营和个人特性两个角度加以分析。
从企业运营视角看，如何对待外部环境和怎样处理内部组织，是企业家精神的基本体现。企业家运营企业需要完成对外和对内两大任务。对外任务即外部适应，就是
